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Justine SCHMITT

Justine SCHMITT

justine.s61@hotmail.fr

Résumé

Je possède de solides connaissances dans le domaine des Ressources Humaines, et plus particulièrement dans celui de la formation.

Sérieuse et volontaire, je suis prête à tout mettre en œuvre pour réussir dans cette voie et à m'investir pleinement dans mon travail.

A l'heure actuelle je me suis spécialisée dans la formation et souhaite à l'avenir développer mes connaissances pour être plus polyvalente.

Expériences professionnelles

Apprentie ressources humaines

FAURECIA , Messei - Contrat de professionnalisation

De Septembre 2013 à Juillet 2014

Formation
Mise en place, suivi financier et administratif du plan de formation
> Pour le site de Messei et de Poissy
> Objectif de 20 heures par personne et par an
> Budget de 36 000 € en 2016
Organisation de formation interne et externe
Suivi des indicateurs formation

Administration du personnel et recrutement
Suivi et saisie de l’absentéisme, heures supplémentaires, congés.
> 160 salariés
Rédaction de lettre et attestation
Organisation des déplacements des délégués du
personnel
> Déplacement 1 à 2 fois par mois
Gestion de projet de communication et d’événement
> Cérémonie du Faurecien du mois, anniversaire du Being Faurecia, organisation de visite de l’usine à des lycéens durant la semaine de l’industrie, amélioration de la communication visuelle du site de Messei, rédaction d’article pour le journal interne
Recrutement de stagiaire et des postes non cadre
Recrutement et suivi des intérimaires
> 25 intérimaires en 2016

Assistante ressources humaines

MAGNETI MARELLI

De Avril 2013 à Mai 2013

- Rédaction d’un livret d’accueil et de documents de suivi
- Définition du parcours d’intégration des nouveaux arrivants
- Mise à jour de la procédure selon les référentiels qualités

Assistante ressources humaines

SGD - VERRERIES DE L'ORNE

De Février 2012 à Mars 2012

- Création d’une procédure de formation et de recrutement,
- Mise en place d’une formation,
- Tri des CV

Formations complémentaires

Master 1 Diagnostic et Management des Organisations

IAE Caen Basse Normandie

2014 à 2015

Licence professionnelle Gestion des Ressources Humaines spécialité « Assistante de gestion Ressources Humaines

IUT CAEN

2013 à 2014


Réalisée en contrat de professionnalisation

Mission principale : gestion et pilotage du plan de formation
Projet : L'organisation d'un transfert de compétence pour pallier au risque de perte de savoir faire

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations option « Ressources Humaines »

IUT Evreux

2011 à 2013

Baccalauréat Sciences et Technologie de la gestion option « Communication et gestion des Ressources Humaines »

Lycée Mezeray

2010 à 2011

Master 2 Gestion des Ressources Humaines

IAE de CAEN

2015 à 2016

Parcours officiels

IAE CAEN – Management – Master 2 Gestion des Ressources Humaines - M2 GRH FC – 2016
IAE CAEN – Management – Master 1 Diagnostic et Management des Organisation - M1 DMO FC – 2015

Langues

Français - Langue maternelle

Anglais - Technique

Compétences

Word
SAP
Powerpoint
Publisher

Centres d'intérêt

  • Cuisine Tennis Bénévolat